自由って、与えられると嬉しいけど、持て余すとしんどいんだよな。最初は「好きにやっていいよ」って言葉にワクワクするけど、いざ任されると「どこまで好きにしていいんだ?」って急に怖くなる。ルールに守られてたほうが気楽なときもある。でも逆に、全部マニュアル通りで何も決められないと、それはそれで息が詰まる。自分の存在が「指示待ちAI」みたいに感じてくる瞬間がある。やり方を変えたいのに、「前例がない」で一蹴されるあの感じ、なんとも言えない。結局のところ、自由って“責任の味つき”なんだと思う。味が濃いと疲れるけど、薄すぎるとやりがいがなくなる。そのバランスがちょうどいい職場って、たぶん探すより育てるほうが早い。
一日の仕事が終わって家に帰ったあと、どんな気持ちになりますか?
定時で帰れている?それとも隠れ残業が当たり前?会社は変えられるけど、あなたの体は取り換えが効かない。日々の残業時間や家での持ち帰り仕事が、どの程度生活を圧迫している?
今の職場では、どんな基準で評価されているのか理解できていますか?
仕事中、時間の流れをどう感じますか?
仕事のやり方やアイデアってどれくらい自分の判断で決められてる?あなたの働き方の自由度をチェックしてみよう。
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自由って、与えられると嬉しいけど、持て余すとしんどいんだよな。最初は「好きにやっていいよ」って言葉にワクワクするけど、いざ任されると「どこまで好きにしていいんだ?」って急に怖くなる。ルールに守られてたほうが気楽なときもある。
でも逆に、全部マニュアル通りで何も決められないと、それはそれで息が詰まる。自分の存在が「指示待ちAI」みたいに感じてくる瞬間がある。やり方を変えたいのに、「前例がない」で一蹴されるあの感じ、なんとも言えない。
結局のところ、自由って“責任の味つき”なんだと思う。味が濃いと疲れるけど、薄すぎるとやりがいがなくなる。そのバランスがちょうどいい職場って、たぶん探すより育てるほうが早い。